Werdegang
- 1984-1990 Studium an den Universitäten Karlsruhe und Paris-Dauphine, Fachrichtung Wirtschaftsingenieurswesen
- 1990-1992 Berater am Institut für Technologiemanagement (ITEM) der Universität St. Gallen im Bereich Qualitätsmanagement
- 1990-1993 Promotionsstudium an der Universität St. Gallen und an der M.I.T. Sloan School of Business, Cambridge (USA)
- 1994-1996 Berater und Trainer bei Grässle & Partner, Consulting-Training, München und dem Institut für Lernende Organisationen und Innovation (ILOI), München
- Seit 1997 Geschäftsführender Partner der change FACTORY
Zusatzausbildung
- Transaktionsanalyse, Masterausbildung NLP, Coaching, DISG-Lizenz
- Großgruppeninterventionen (Open Space, Zukunftskonferenzen)
- EFQM-Assessor
- Erlebnispädagogik und Outdoor-Training
- Change Management PROSCI
Arbeitsschwerpunkte
- Prozessoptimierung und - redesign
- Teamentwicklungsmaßnahmen, Coaching von Teams und Führungskräften
- Einführung von Qualitätsmanagementprogrammen (TQM, KVP, ISO,...)
- Gestaltung und Prozeßbegleitung von Veränderungsprojekten
- Entwicklung und Durchführung von FK-Trainingsprogrammen
- Design und Moderation von Großgruppenveranstaltungen
Persönliches Statement zu Wandel:
Omnia mutantur, nos et mutamur in illis.